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Redes sociais, tais como blogs, wikis, LinkedIn, Twitter, Facebook, etc., tornaram-se parte da vivência social atual e transformaram a forma como interagimos tanto social como profissionalmente.

Na Quatenus® encaramos as redes sociais como um meio auxiliar para cumprir a nossa missão de melhorar a qualidade do nosso serviço e da relação com os nossos clientes, para além de nos permitir expandir a nossa rede de contactos profissionais. Encorajamos todos os nossos colaboradores a partilhar as suas opiniões e os seus conhecimentos obtidos na Quatenus® participando em fóruns de discussão e redes sociais que possam ajudar a consolidar a imagem e os valores da Quatenus®.

Internamente, dispomos de um código de conduta geral da empresa para a participação dos nosso funcionários em redes sociais. Resumindo esse código de conduta, incentivamos os nossos colaboradores a participarem neste movimento social, tendo presentes os seguintes princípos base:

  • Cauteloso na separação do domínio pessoal versus o domínio profissional;
  • Responsáveis pelos seus atos, sejam eles palavras ou ações;
  • Comportamento genuíno, cortês e utilizando uma comunicação clara;
  • Respeito pela confidencialidade, privacidade e direitos de autor.
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